Browsing Category

rozwój

badania inne projektowanie rozwój

Kultura jest kobietą, czyli co powiedziałyście w ankietach

20 lipca 2020

Ankieta to nie jest ulubiony sposób na wypowiadanie się na różne tematy. Ale wiadomo – ona jest jak demokracja – ma swoje niewątpliwe wady, ale nikt do tej pory nie wymyślił niczego lepszego! Dlatego zacznę od podziękowań. Bardzo dziękuję wszystkim, którzy kliknęli w link i dobrnęli do ostatniego pytania, odpowiadając nawet na nieobowiązkowe pytania otwarte! Jestem bardzo wdzięczna, że poświęciliście kilkanaście minut, aby pewnej początkującej blogerce pomóc uporządkować myśli i świat.

Kontynuuj czytanie

inne Lifestyle organizacja poza sceną rozwój

Matka dyrektorka

25 maja 2020

Mamy Dzień Matki, to może słów kilka o dziewczynach na stanowiskach kierowniczych w kulturze. 

Nie wiem, czy są osoby, które już od dziecka mówią, że chciałyby być dyrektorkami instytucji kultury, tak jak się marzy o tym, żeby być fryzjerką, nauczycielką, piosenkarką czy aktorką. Te ścieżki prowadzące do takich instytucji kształtują się, bo uczestniczyłaś w młodości w zajęciach artystycznych, może studiowałaś nauki humanistyczne, albo lubiłaś czytać książki i dużo czasu spędzałaś w bibliotece. Albo jeszcze inaczej? Może to była kwestia przypadku? Ja w przypadki nie wierzę. Jak to było u Ciebie?

Kontynuuj czytanie

inne organizacja recenzja rozwój

Subiektywny zestaw lektur cz. 12

11 maja 2020

Ten zestaw lektur powstał po moich zapytaniach o temat live z Kulturą na Czasie. I między innymi przewijało się zagadnienie pracy w zespole, nie tylko w czasach koronawirusa, ale też w warunkach, które znaliśmy do tej pory.

Dlatego dzisiejszy zestaw lektur dla dyrektorów instytucji kultury ma temat przewodni – ZESPÓŁ PRACOWNICZY.

 

Kontynuuj czytanie

inne Lifestyle poza sceną rozwój social media

Samo się nie zrobi

27 kwietnia 2020

Czasami mam wrażenie, że czekamy na rozwiązanie pewnych spraw, tak jak księżniczki czekają na rycerza na białym koniu. Że wpadnie, narobi hałasu i uwolni od trosk. 

Życie to nie bajka, zwłaszcza gdy pracuje się w kulturze.

Dobrze wykazać trochę własnej inwencji, a nie czekać biernie, aż inni rzecz zrobią. I to w rzeczach dużych, jak i małych.

Kontynuuj czytanie

inne organizacja rozwój social media

Jestem czwartym etapem

20 kwietnia 2020

Śledzę z nadzieją i niepokojem komunikaty na temat zdejmowania ograniczeń w związku z koronawirusem. Na konferencji 16 kwietnia zostało ogłoszone wprowadzenie czterech etapów zdejmowania obostrzeń wprowadzonych w związku z epidemią. Od 20 kwietnia wchodzi w życie pierwszy etap. Oczywiście filtruję informacje pod kątem instytucji kultury i przywracania ich zwyczajowej pracy.

Kontynuuj czytanie

Business inne oferta/działania organizacja rozwój

Praca w kulturze w czasach COVID-19 – uzupełniony!

16 kwietnia 2020

Edytowany!

Umówmy się na samym początku, że to nie będzie tekst w kategorii, czym jest koronawirus, kto ma gorzej, bardziej odpowiedzialnie i z większą możliwością zakażenia. Mnie interesuje kwestia funkcjonowania instytucji kultury w całej tej sytuacji epidemiologicznej. 

Rozpoczęło się od odwołania imprez masowych. Od 12 marca instytucje kultury ograniczyły swoją działalność po wejściu w życie rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego, które miało obowiązywać do 25 marca. Już wiemy, że czas został wydłużony do 10 kwietnia i to nie jest ostatnie słowo.

Nagle instytucje kultury stanęły przed nieznanymi dotąd, albo nieznanymi na taką skalę, dylematami. Odwołać czy przesunąć wydarzenia kulturalne? Ograniczyć działalność czy zamknąć instytucję? Jak pracować zdalnie? Jak ma działać ruch amatorski? Praca czy #zostanwdomu? Dużo pytań, mało odpowiedzi i rozwiązań systemowych.

Kontynuuj czytanie